紅網平江分站12月25日訊(通訊員 李夢縈)“請全鄉幹部職工將《學習筆記》於本月23日之前上交鄉督查室。”這是三陽鄉每位幹部職工手機上都收到過的一條短信。在該鄉借錢督查室里筆者見到,幹部人手一本的學習筆記上寫滿了心得體會,紀實手冊上排滿了工作任務,資料彙編上載滿了紀律要求和政策法規。這些都是該鄉年終督查考核加力的重頭戲。
  據ARMANI悉,為進一步強化考核考評機制,充分轉變幹部作風,將“千分制”目標管理考核措施落到實處,該鄉成立了專門負責考核工作的督查室,配備3名專職工作人員,明確分工,細化任務,督查室與黨委書記辦公室僅一牆之隔,方便由一把手親自抓、認真督、切實管,充分體現了該鄉黨委政府將督查考核工作抓牢抓實的決心。
  “通過檢查學習筆記、考核紀實手冊、印發學習資料彙編,帛琉可以深入瞭解幹部思想,充分掌握幹部工作動態,有效提升幹部素質,有利於全鄉各線工作務實、出效。”該鄉黨委書記潘典宏說道,他還強調,以督促改、以督出效必須形成長效機制,要不斷鞏固拓展,在創先爭優中深化督查工作;要不斷務求實效,在工作實績中檢驗督查工作;要不斷發現培養,在鍛煉隊伍中擴大督查工作成效;要不斷總結提高,在建立長效機制中升華督查工作。  (原標題:平江縣三陽鄉:以督促改 以督出效)
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