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　　紅網平江分站12月25日訊(通訊員 李夢縈)“請全鄉幹部職工將《學習筆記》於本月23日之前上交鄉督查室。”這是三陽鄉每位幹部職工手機上都收到過的一條短信。在該鄉借錢督查室里筆者見到，幹部人手一本的學習筆記上寫滿了心得體會，紀實手冊上排滿了工作任務，資料彙編上載滿了紀律要求和政策法規。這些都是該鄉年終督查考核加力的重頭戲。
　　據ARMANI悉，為進一步強化考核考評機制，充分轉變幹部作風，將“千分制”目標管理考核措施落到實處，該鄉成立了專門負責考核工作的督查室，配備3名專職工作人員，明確分工，細化任務，督查室與黨委書記辦公室僅一牆之隔，方便由一把手親自抓、認真督、切實管，充分體現了該鄉黨委政府將督查考核工作抓牢抓實的決心。
　　“通過檢查學習筆記、考核紀實手冊、印發學習資料彙編，帛琉可以深入瞭解幹部思想，充分掌握幹部工作動態，有效提升幹部素質，有利於全鄉各線工作務實、出效。”該鄉黨委書記潘典宏說道，他還強調，以督促改、以督出效必須形成長效機制，要不斷鞏固拓展，在創先爭優中深化督查工作;要不斷務求實效，在工作實績中檢驗督查工作;要不斷發現培養，在鍛煉隊伍中擴大督查工作成效;要不斷總結提高，在建立長效機制中升華督查工作。　　（原標題：平江縣三陽鄉：以督促改 以督出效）